Agricoltura: utilizzazione del lavoro occasionale di tipo accessorio.

L'art. 22 del D. L. n. 2008/112, ha introdotto modifiche alla disciplina sul lavoro occasionale di tipo accessorio, di cui agli artt. 70-73 del D.lgs. 276/03, ampliandone il campo di applicazione (oggettivo e soggettivo) e semplificandone l'utilizzo. 
Viene abrogato, in particolare, l'art. 71 del D.lgs n.276/03 che ne limitava l'utilizzo con riferimento a soggetti a rischio di esclusione sociale o comunque non ancora entrati nel mondo del lavoro (giovani/studenti), ovvero in procinto di uscirne (pensionati).

L'INPS, con circolare 27/10/2008, n. 94 , fornisce chiarimenti sulla procedura operativa (con voucher telematico piuttosto che con voucher cartaceo) del provvedimento in esame.

Il nuovo quadro normativo fornisce dei confini ben delimitati all'applicazione del sistema di regolazione del lavoro occasionale di tipo accessorio in agricoltura attraverso i buoni lavoro (voucher):

• prestazioni occasionali svolte da pensionati e giovani con meno di 25 anni di età, studenti, per le sole attività agricole stagionali in favore di aziende di qualunque dimensione;
• prestazioni occasionali svolte dalla generalità dei soggetti prestatori per la generalità delle attività agricole in favore di aziende aventi un volume d'affari annuo inferiore a 7 mila euro. Con riguardo al suddetto limite dei 7 mila euro di volume d'affari, è opportuno sottolineare che trattasi di limite `dimensionale' dell'azienda, non avente quindi riferimento a regimi contabili o amministrativi diversi.

 
Redazione MAP